【导读】2017年南昌市劳动监察局执法辅助性岗位招聘16名工作人员公告已公布，报名时间为2017年9月20日—2017年9月28日。
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为加强我市劳动保障监察执法能力建设，提升执法水平和服务质量，根据省人社厅、省编办、省财政厅联合下发的《关于加强劳动保障监察执法能力建设的实施意见》(赣人社发[2016]31号)和市政府办公厅《关于南昌市劳动监察局以政府购买服务方式补充执法辅助性岗位工作人员的批复》(洪府厅字[2017]171号)文件精神，我局以政府购买服务方式，面向社会公开招聘执法辅助性岗位工作人员，特制定本方案。
一、招聘原则
1、遵守公开、公平、公正的原则;
2、遵循人才市场择优推荐，用人单位考察入聘的原则;
3、考录全程主动接受纪律监督的原则。
二、招聘要求
(一)招聘人数：16名
(二)招聘岗位：劳动监察执法辅助性岗位
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序号 |
岗位 |
岗位代码 |
人数 |
学历要求 |
专业要求 |
相关要求 |
|
1 |
法律文书岗 |
1001 |
1名 |
全日制大学本科及以上 |
法律相关专业 |
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2 |
文秘岗 |
1002 |
1名 |
全日制大学本科及以上 |
中文、文秘相关专业 |
具有二年以上文秘类岗位工作经验，能熟练运用办公软件。 |
|
3 |
综合协调岗 |
1003 |
1名 |
全日制大学专科及以上 |
人力资源管理、经济管理相关专业 |
能熟练运用办公软件，在每年重要时间节点有24小时值班要求。 |
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4 |
计算机信息岗 |
1004 |
1名 |
全日制大学本科及以上 |
计算机信息技术相关专业 |
能熟练运用办公软件、软件驱动安装，简单电脑维修，在每年重要时间节点有24小时值班要求。 |
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5 |
立案调查岗 |
1005 |
1名 |
全日制大学本科及以上 |
土木、工程管理相关专业 |
熟悉工程造价成本核算，在每年重要时间节点有24小时值班要求。 |
|
6 |
日常巡查岗 |
1006 |
A.外勤6名（男性）
B.内勤5名（女性） |
全日制大学专科及以上 |
法律、经管相关专业 |
男性身高1.70m以上，女性身高1.60m以上。 |
(三)招聘条件
1、遵纪守法、品行端正、责任心强，身体健康，无犯罪及其他不良记录。其中，日常巡查工作人员在外出巡查时需具备不怕严寒、不惧酷暑、吃苦耐劳的精神;
2、热爱劳动监察工作，服从组织分配，有一定的政策理论水平和沟通协调能力;
3、法律、计算机、经济管理、文秘、人力资源管理等相关专业;
4、大专以上学历;
5、男性身高170cm以上，女性身高160cm以上;
6、35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
三、报名程序
报名时间：2017年9月20日—2017年9月28日，报名网站为南昌人才网(http://www.ncrcw.com.cn)。
(一)网上注册报名时间：(2017年9月20日上午9:00至2017年9月28日下午17:00)
报名考生登陆南昌人才网首页，进入招考报名菜单，点击网上报名注册个人简历，登录后可以在个人中心招考报名菜单中的考试列表里选择本场考试报名。系统自动生成的 报名序号，自己设置的用户名和密码将作为考生的登录标识，上传考生本人近期(六个月以内)证件照的电子照片，提交成功的考生进入网上资格初审等待队列。
(二)网上资格初审。(2017年9月20日上午9:00至2017年9月28日下午17:00)
(三)网上缴费。(资格初审通过后至9月30日17：00)
资格初审通过的考生可进入缴费页面进行缴费，未通过资格初审的考生将无法进入缴费页面。已缴费的考生可使用用户名和密码登录考生信息页面，查看缴费是否成功。未在网上缴费的考生，报名无效。按照江西省事业单位公开招聘收费标准，笔试费用为每人50元。
(四)网上打印准考证。(2017年10月11日上午9:00—2017年10月13日下午17:00)
考生登陆南昌人才网打印准考证，并按准考证安排和要求，参加考试。
(五)笔试时间：2017年10月14日上午9：00—10：40
笔试科目为《公共基础知识与公文写作》，卷面总分100分，考试时长100分钟，主观题客观题相结合。按考生笔试分数从高到低的顺序，确定入闱体检人员名单。
笔试地点：以准考证打印地点为准。
(六)现场资格复审：(2017年10月23日)
按以下要求提交相关材料：个人简历、有效期内第二代居民身份证(正反面)复印件、已取得的学历学位证书原件及复印件，国(境)外高校毕业生须提供教育部认证证书(应届毕业生还需提供就业推荐材料，并加盖招生就业部门公章)、对提供虚假材料的，直接取消应聘资格。
现场资格审查地点：南昌市东湖区子固路12号8楼市劳动监察局。
(七)体检
1、根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检按《江西省国家公务员(机关工作人员)录用体检办法》有关规定，在招聘单位指定的医疗机构进行体检。
2、若体检不合格者，则取消其聘用资格。空缺名额按笔试成绩依次递补。
3、体检有关安排另行通知。
四、招聘程序
(一)按照统一报名、资格审查、笔试、体检、公示、考察、聘用的程序进行;
(二)报名人员经资格审查后参加笔试，笔试由用人单位会同市人才市场统一组织实施。笔试结束后，依据笔试成绩从高分到低分确定体检人选。
(三)参加体检人员体检标准参照公务员录用标准，并到指定医院参加体检，费用自理。
(四)报名、资格审查、笔试、体检结束后，根据结果确定录聘人员名单，在南昌人才招聘网和市劳动监察局网站公示7个工作日。公示期满后，经用人单位考察合格，依法签定劳动合同(劳动合同二年一签)。
五、工资、福利、奖利和社会保险待遇
1、基本工资：3300元/月(含五险一金个人缴费部分);
2、工龄工资：本单位工龄每增加一年，月工资增加25元;
3、工资增长按单位相关规定执行。
4、降温费、防寒费等福利按用人单位相关规定执行。
六、咨询和监督电话
咨询电话：0791-86705676
监督电话：0791-83884320;86641770
以上电话请于咨询时间内拨打(上午9：00-12:00，下午13:30-17:00，节假日除外)
本公告的解释权属南昌市劳动监察局执法辅助性岗位工作人员招聘工作领导小组。
南昌市劳动监察局
2017年9月20日
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